1月25日-26日，杭州五丰召开2019年度工作会议，公司管理团队、全体中层经理人、职能部门管理人员、各分工会主席、公司团委委员等80人参加会议。 

会议由公司党委副书记、副总经理钱娅主持。会议表彰了年度先进集体和个人。公司党委书记、总经理汪选华下达了各业务板块2019年业务指标和目标任务，与各分、子公司签订了2019年EHSQ绩效合同，并作重要讲话。1月25日下午，杭州五丰管理团队及全体中层经理人以户外徒步的形式，拉开了本次工作会议的序幕。随后，与会人员分成6个研讨小组，围绕做大做强自主品牌内销业务、联合康康经营管理模式转型、全渠道销售模式下加强内部协同等三个课题展开研讨，并分别作汇报交流。1月26日上午，会议首先举行了2019年度EHSQ绩效合同签订仪式，汪选华总经理与各公、子公司负责人郑重签下合同，落实EHSQ管理责任。随后，各业务板块（单位）、职能部室轮流上台作交流发言，总结回顾2018年主要工作，对2019年工作计划进行分解阐述。 

会议还对2018年度先进集体和个人进行了表彰。公司管理团队为公司2018年度优秀员工、优秀团队、创新项目和EHS优秀工作者、EHS考核优秀单位、EHS优秀管理项目颁发了荣誉证书，鼓励全体干部职工再接再厉，以坚定的信心和决心续写新时代的辉煌。